Öljyn tarpeiden hierarkia

A. Maslowin, tunnetuimman nykyaikaisen amerikkalaisen taloustieteilijän, hierarkia on yleistynyt kaikkialla maailmassa. Hänen teoriansa mukaan jokainen ihmisen "ruokahalu" kehittyy suuntaan alemmasta korkeammalle. Ensinnäkin yksilön on täytettävä täysin alemman tason tarpeensa. Vasta silloin hänen tarpeensa siirretään korkeammille.

Mikä tämä teoria on?

Maslowin tarpeiden hierarkia on yksi suosituimmista motivaation teorioista. Hänen mukaansa kaikki ihmisen tarpeet voidaan sijoittaa eräänlaiseen "pyramidiin". Tämä tehdään seuraavasti. Alhaalla, "pyramidin" pohjalla, meillä on tärkeimmät ihmisen tarpeet. Ilman tyytyväisyyttään ihmisten biologinen olemassaolo tulee lähes mahdottomaksi. Korkeammissa "pyramidissa" ovat tarpeet, jotka kuvaavat henkilöä sosiaalisena ja itsenäisenä henkilönä.

portaat

Vaikka Maslowin tarpeiden hierarkia luotiin 1940-luvulla, se on silti hyvin merkityksellinen. Tunnettu amerikkalainen taloustieteilijä, hän väitti, että ihmisillä on niin paljon erilaisia tarpeita. Mutta hän uskoi myös, että heidät voidaan jakaa viiteen tasoon. Yksityiskohtaisemmin tämä ajatus kehitti nykyaikainen Maslow, Harvardin, Murrayn psykologi. Tämä teoria on seuraava.

1. Fysiologiset tarpeet. Ne ovat välttämättömiä selviytymisellemme. Tähän kuuluu nälkä, jano, tarve turvata ja levätä, sukupuoli.

2. Turvallisuus (suojaa kipua, pelkoa, vihaa) ja luottamusta tulevaisuuteen. Nämä ovat tarpeet suojelemaan ympärillämme olevan maailman fyysisen ja psyykkisen luonteen vaaroja. Luottamus siitä, että fysiologiset tarpeemme täyttyvät myös tulevaisuudessa.

3. Sosiaaliset tarpeet - tämä käsite sisältää tunteen kuulumisesta jollekin tai jotain, tunne, että toiset vievät sinut. Tämä on kiinnostuksen tunne , sosiaalinen vuorovaikutus ja tuki. Tarvitsee: rakastunut, perhe, ystävät, viestintä.

4. Hyväksynnän tarpeellisuus. Tähän sisältyy itsetunto, osaamisen tarve, henkilökohtainen saavutus ja muiden tunnustaminen. Se on myös ura, arvostus, menestys, henkilökohtainen kasvu.

5. Henkiset tarpeet: kognitio, itseilmaisu, itsetarkkailu, itsetunnistus.

Haluttaessa Maslowin tarpeiden hierarkiaa voidaan täydentää aineellisilla ja hengellisillä tarpeilla, irrationaalisella ja järkevällä, tietoisella ja tajuttomalla, epäsuoralla ja suoralla ja muilla.

prosenttiluvun

Ensimmäisen tason tarpeet ovat fysiologisia: ruokaa, lepoa, lämpöä, mukavuutta jne. Ne ovat luonnostaan jokaiselle henkilölle. Kun ne ovat täysin tyytyväisiä, korkeampien pyramidien tarpeet tulevat kiireellisiksi. Prosentuaalisesti tämä näyttää siltä.

Maslowin tarpeiden hierarkia merkitsee sitä, että ihminen tuntee turvallisuuden ja järjestyksen tarpeen, jos hänen fysiologiset tarpeensa ovat vähintään 85 prosenttia tyytyväisiä. Ihmiset alkavat haluta ystävyyttä, kunnioitusta, hyväksyntää, tunnustusta ja rakkautta, jos heidän turvallisuustarpeensa täyttyvät 70 prosentilla. Haluamme saada itseluottamusta, toisin sanoen toiminnan vapautta, tietyn sosiaalisen aseman saavuttamista, myös sosiaalisia tarpeitamme on tarjottava 70 prosentilla.

Oman itsetunton tarpeesta tyydyttämisellä 60%: lla alamme haluta itsemme toteutumista, itseilmaisemista ja mahdollisuuksiamme toteutumista. Maslowin hierarkian tarpeet väittävät, että tämä taso on vaikeinta saavuttaa ja täysin tyydyttää itsensä samalla kun se on. Jopa jopa 40% itsetäytöksen tasosta, olemme tyytyväisiä, mutta saavutetaan vain 1-4% maailman väestöstä.