Riidanratkaisukeinona välimiesoikeuden

Riidanratkaisukeinona välimiesmenettelyssä alkaa lausuman vaatimus. Se on allekirjoitettava hakija tai hänen edustajansa. Maksettuasi rekisteröintimaksu hakemuksen välimiesmenettelyyn. Tapaus on harkittava ja tehtyjen päätösten enintään kahden kuukauden kuluessa valituksen.

Valmistelusta menettelyn otettu asianmukainen määritelmä. Siinä tuomari korjaa toimia edeltäneen koulutus, tapaaminen asian, sekä ajan ja paikan kuulo.

Vuoden koulutuksen harkittavana kutsutaan kolmas osapuoli tai muut vastaajalle. Osapuolet, tuomioistuin voi ehdottaa esittelemään näitä tai muita todisteita asiakirjoja.

Lausuma vaatimus on tarpeen toteuttaa kunnolla sisältää kaikki tarvittavat tiedot, jotka annetaan 102 artiklassa APC. Lisäksi lausunnossaan, muita tietoja voidaan määritellä, mikä oikeuttaa vaatimukset. Yhdessä oikeusjuttu voi määrittää useita vaatimuksia, jotka ovat sidoksissa toisiinsa.

Hakemuksen jättämisestä määräajassa asettamassa oikeutta koskevat vanhentumisasetus.

Mukaisesti 89 artiklan AIC, kiistojen ratkaisemiseksi välimiesmenettelyssä siitä maksettava oikeudenkäyntikuluja. Määrä sisältyi valtion palkkio ja kulujen määriin tarkastelun. Nämä kustannukset ovat etukäteen se osapuoli, joka ilmoittaa kyseisiä vaatimuksia tai sidosryhmät tasan, jos ne ovat samanaikaisesti osoitettu vaatimukseen.

Riidanratkaisukeinona välimiesmenettelyä toteutetaan koostuu 3 tuomaria (paitsi tuotantoja, joissa tehdään päätös erikseen). Kaikki virkamiehet ovat yhtä asioissa.

Riidanratkaisukeinona välimiesmenettelyssä edellyttää osapuolten välisen sopimuksen. Tässä tapauksessa sopimuksen mukaisesti päätöksen, jos se ei riko oikeuksia ja kolmansien osapuolten edut, eikä vastoin lakia.

Riidanratkaisukeinona välitys- ja säädetään tekemisestä sovintosopimuksen. Hänen välys tehdään kirjallisesti. Sopimuksen tekemisestä sovintoehdotuksen määrätty asianmukainen määritelmä. Määrittäminen tuomioistuin osoittaa menettelyjen päättäminen.

Päätös tehdään kokouksessa, jos sitä ei ole riitautettu, kuukausi tulee voimaan.

Tällä oikeuden istuntoon, oikeuden puheenjohtaja on läsnä. Se tarjoaa poikkeuksellisen täydellisen selvityksen kaikista olosuhteista konfliktin sekä turvallisuuden tehtävät ja oikeudet kaikille osapuolille. Tätä tarkoitusta varten, tuomari määrää järjestyksen kuulo, selitti osallistujille vastuut ja oikeudet. Lisäksi valtuutettu henkilö avustaa täytäntöönpanossa osapuolten oikeuksien ja ryhtyy toimenpiteisiin varmistaakseen järjestyksen kokouksessa.

Vastike tapahtuu johon osallistuvat sidosryhmien, muiden henkilöiden ja edustajia. Kokouksessa tulla kantajan ja vastaajan tai muut edustajat, asiantuntijat ja muut henkilöt osallistuvat kuulemiseen. Siten tuki toteutetaan saavuttamiseksi välisen sopimuksen osapuolille. Kokouksessa minuuttia.

Lopussa menettelyn, oikeuden puheenjohtaja päättää. Virkamiehellä on oikeus julistaa ainoastaan päätöksen.

Päätöstä tehdessä, tuomioistuimella on oikeus ylittää väite, joissakin tapauksissa vähentää sakon (sakot, seuraamukset), edellyttäen, että rangaistus pyynnöstä kansalaisen-yrittäjä tai organisaatio rikkomista käteen. Lisäksi se voi myös sallia takaisinmaksu erissä tai lykätä päätöksen täytäntöönpanoa.

Kuten käytäntö osoittaa, tänään VERORIIDAT välimiesoikeusjärjestelmää pidetään yleisimpiä oikeudellisia konflikteja.