Olet tyytymätön työnsä vuoksi: 8 merkkejä

Nythän on niin, että kaikki murheet ja ongelmat sataa alas teille hetken kuluttua. Maanantai välttämättä vastaa sateinen sää ja säännöllisesti tarkistaa, jonka ylempi tuomioistuin. Ja vaikka rakastat työtä teet, et missään nimessä halua mennä takaisin töihin viikonlopun jälkeen. Mitä voimme sanoa loma mielestäsi niin ohikiitävä? Jos olet jatkuvasti tuntuu onneton työpaikalla, jos hänen kollegansa eivät pitäneet ja hirveän peloissaan ylimmäisen, se voi olla ei liittynyt kausiluonteista blues. Jos työ antaa sinulle enemmän negatiivisia kuin positiivisia, on aika siirtyä eteenpäin. Ei ole tarpeen viettää kolmanneksen ajastaan ilmakehässä, joka on niin masentava. Näet merkkejä, joilla voit helposti määrittää, että urasi vaatii uudelleenkäynnistyksen.

Vihaat kaikille kollegoilleni

Jokainen henkilö toimistossa on pari vihollisia ja vastustajien. Mutta syvästi onneton työntekijä kokee, että taso vihamielisyyden suunnattu häntä vain rullaa. Jos kuulut tähän ryhmään kuuluvien työntekijöiden, olet tuttu tunne kun kasvoja kollegoiden ei voi katsella ilman tietty määrä inhoa. Tietenkin kaikki nämä kauheat tunteet eivät synny tyhjästä, ja et tullut hylkiö ryhmässä kerralla. Hyvin mahdollisesti, et voi saada epämiellyttävä ympäristössä joukkue, jossa jokainen työntekijä yrittää manipuloida toisia, näkee horisontissa uhkaavaan näkymiä etenemisen kautta riveissä. Työskennellä missä jokainen yrittää vain heidän omaksi, ilmeisesti et pidä. Tilanne, jossa työntekijät osallistuvat aktiivisesti kulissien takana pelin, luo ryhmän ja ovat valmiita milloin tahansa kavaltaakseen toisiaan, se on hyvin masentavaa. Pelottava asia on, että jatkuva stressi uudelleen ajattelua. On käynyt ilmi, vihaa ihmisiä voi olla tarttuvaa.

Vihaat pomosi

Yhteiskunnassa on liikaa kliseitä epäterveestä pomot, jotka ovat vieraita tarpeita alaistensa. Itse asiassa hyvä ja oikeudenmukainen pomo - viidenkymmenen prosentin todennäköisyys, että sinulla on myöhässä tässä yrityksessä jo pitkään. Mutta jos olet sairas toimeen pää ja tuntuu, että se koskee myös teille puolueellinen, tämä on toinen hyvä syy vihata työnsä. Jos päällikkö näkee sinussa halpa työvoima, ilman oikeuksia työntekijän josta kutoa köydet ja purista kaikki mehu, tunnet syvästi onneton ihminen. Mielestäni te ansaitsette enemmän.

Putoat melankolinen sunnuntai-iltana ja oli vaikeuksia herääminen aamulla

Imeä lisävuoteen 10 minuuttia - se mitä tarvitset täynnä onnea, ennen haltuunottoa tavallista aamurutiineihisi. Jos haluat pysyä sängyssä hieman kauemmin ei estä keskittyä asetettujen tehtävien päivä, voit harkita tätä hetken mielijohteesta tai hetkellinen heikkous. Mutta jos et voi kerätä tahtonsa nyrkki repiä päätä tyynyyn, - herätys puheluun. Kun olet aamulla tuntuu emotionaalinen mitätön, heikkous ja väsymys, alitajuntaan kamppailut vastustaa menossa töihin. Samasta syystä vihaat sunnuntai-iltaisin, ja sen sijaan, että kannattaisi viettää loput viikonlopun säännöllisesti jakaa melankoliaa. Kaikki ajatukset keskittyvät välitön lähestymistapa uuden työviikon. Nämä tunteet voivat mennä pois heti kun päällensä sopivampi aikataulua tai löytää uusi ammatti kutsumus.

Maksat hieman

Todennäköisesti rakastat työtäsi, mutta palkka on huono. Ehkä alussa uransa pieni mutta vakaa tulos oli saavutus. Mutta nyt, koska aika kuluu, tuloja ei voi jäädä tasolle viisi vuotta sitten. Jos sinusta tuntuu melankolia koska alhainen palkka, on aika puhua pään korottaa. Mutta jos pomo ei ota toimenpiteisiin, jotta vastaavat asiakkaan tarpeita, sinulla on aikaa miettiä löytää kannattavampaa työtä.

Melkein Think ystäviesi ja perheesi

Tunne syvä tyytymättömyyttä voivat johtaa vääriin tasapainon työn ja henkilökohtaisen elämän. Tämä on väärin, kun tulet kotiin vain yöllä tai ovat jatkuvassa matka- ja matkoja. Kyllä, sinulla voi olla vastuullisessa asemassa tai hallita koko liiketoiminnan rakenne, mutta rakkaansa kärsiä lämpöä ja huomiota. Tämän vuoksi ristiriitainen, ymmärryksen puute ja jopa vieraantumista. Kun työ aiheutetaan vahinkoa hänen yksityiselämäänsä, ei ole epäilystäkään siitä, että on tarpeen osittain sitä.

Et voi keskittyä

Kun tulet työpaikalla, tarvitset liikaa aikaa hukattavana. Teette abstrakteja asioita, ja lounasaikaan mennessä ymmärtää, että mitään aikaan. Ja kaikki koska sinun on vaikea kerätä tahtoa nyrkki ja tehdä työtä nykyisen projektin. Sen sijaan haluat tarkistaa postilaatikkoon sähköpostiisi tai lyijyä abstrakteja keskusteluja kollegojen. Mutta jos et pysty keskittymään ympäri ydinliiketoimintaa, joten työ ei anna positiivisia tunteita. Sinun täytyy löytää uusi inspiraation lähde.

Olet valittaneet työtä

Todella valitettava ihmiset eivät onnistu kertomaan ystävien ja sukulaisten uusimmista juonitteluun päällikkö, huono ilmapiiri joukkueessa tai ilmaista tyytymättömyyttä palkat. Kaikki ystäväsi ovat vakuuttuneita siitä, että vihaat työtäsi, koska joka päivä he kuulevat loputon valituksia. Näyttää siltä, että olet unohtanut, että alkaa toistaa, mutta valituksia ei voi muuttaa tilannetta parempaan suuntaan. Lisäksi jatkuva negatiivinen huomioita kollegoiden ja esimiesten vain pahentaa tunne onnettomuutta. Tunnustavat, että tässä vaiheessa aikaa oman ammatillisen toiminnan pysähtyi.

olet ärtynyt

Jos et ole tyytyväinen töissä, voit ilman mitään näkyvää syytä huutaa kollegoille. Vihaatko huonot käytöstavat, vääristyneelle katseita, ja jopa kääntyi pois puhelimesta joku henkilökunnalta. Näyttää siltä mutina tuli elämäntapa te loppujen lopuksi kotiin, olet siirtämässä kertynyt tyytymättömyyttä hänen perheenjäsenensä.

Sääli heidän omaisilleen, nauti liiketoimintaa, joka tuo sinulle emotionaalinen ilo!